Directeur Des Opérations

Profil exigé :

• Au minimum MBA, Master en économie sociale, en finance bancaire, en économie de développement ou équivalent, avec une expérience dans la gestion des opérations de durée supérieure à 10 ans dont cinq ans dans le secteur de la microfinance.

Compétences recherchées :

• Bonne connaissance du secteur de la microfinance et de la capacitation économique.

• Bonne connaissance des concepts de la finance islamique. 

• Maitrise des compétences managériales : Leadership, Délégation, Négociation, Vision stratégique, 

Missions :

Le Directeur des Opérations est rattaché hiérarchiquement au Directeur Général, il est chargé des missions suivantes :

1. Participe à l’élaboration et au contrôle d’exécution des plans stratégiques et opérationnels, et plus particulièrement les volets concernant la commercialisation des produits et services de l’Institution.

2. Supervise les études nécessaires pour la création et/ou le bon fonctionnement des directions régionales et des agences et pour la commercialisation des produits et services de l’Institution, soumet des rapports dans le sujet pour approbation à la Direction Générale, supervise leur exécution et veille à l’atteinte des résultats.

3. Développe les partenariats de commercialisation au niveau régional en collaboration avec les Directions régionales et la Direction Générale.

4. Supervise l’élaboration des plans de commercialisation des produits et services de l’Institution et définit les objectifs commerciaux pour l’ensemble des directions régionales à partir des objectifs assignés à la Direction des Opérations.

5. Supervise la mise en œuvre des plans de promotion des produits et services de l’Institution.

6. Supervise le suivi des opérations quotidiennes de commercialisation et de recouvrement des créances à travers les directions régionales et veille à l’atteinte des résultats escomptés.

7. Suit la réception des dossiers de financement collectif et individuel, leur traitement et leur exécution à travers le système informatique et des rapports périodiques soumis par les différentes Unités, et prend les décisions adéquates.

8. Supervise la gestion des affaires administratives et des ressources humaines dans les différentes Directions régionales et les unités qui lui sont rattachées.

9. Veille au respect des procédures de l’institution par les différentes Directions régionales et les unités qui lui sont rattachées.

10. Examine les comptes des directions régionales et la situation financière consolidée des agences pour s’assurer de sa conformité aux normes adoptées par l’Institution et prend les mesures appropriées.

Conditions de participation :

Vous êtes visionnaire, mobilisateur-coach, communicateur et agent de changement

Vous voulez intégrer une équipe gagnante

Alors n’hésitez pas à postuler en envoyant vote CV actualisé et une Lettre de Motivation à

La réception des candidatures est ouverte à partir de la publication du présent appel à candidatures jusqu’au plus tard le 15/08/2021

Date de prise de fonction

Le poste est disponible à partir de septembre 2021

 Déroulement de sélection

• Entretien RH et la Direction Générale

• Evaluation et classement des candidats

• Décision et Validation de la Direction Générale

Informations

Advantages

Provision of subscriptions (telephone, internet)

Allocation of a vehicle

Group insurance, health insurance dental insurance ...

Requirements

Skills:

COMMUNICATION PROJECT MANAGEMENT TRAVAIL EN ÉQUIPE NÉGOCIATION Gestion d'équipe LEADERSHIP