Comment faire sortir vos offres d’emplois de l’ombre ?

Introduction

Le marché de l'emploi est si compétitif, et si vous voulez dépasser vos concurrents, il est crucial de sortir du lot pour attirer et toucher les meilleurs talents.

Aujourd'hui, si vous voulez trouver les meilleurs talents pour votre entreprise, vous ne pouvez simplement pas croiser les doigts et espérer qu'ils frappent à votre porte. Il est temps de vous mettre au travail pour rendre vos offres d'emploi aussi attrayantes que possible et les diffuser largement à tout-va.

Prêts à découvrir les secrets pour sortir vos offres d'emploi de l'ombre ? On vous dévoile tout dans cet article !

Multipliez vos canaux pour dénicher des talents inattendus !

Vos offres d'emploi sont bien rédigées, claires et attrayantes? Cool ! Mais si personne ne sait qu'elles existent, elles resteront enfouies dans l'océan des annonces.

Si vous pensez que publier vos offres d'emploi sur votre profil LinkedIn est suffisant, vous vous trompez ! Pour maximiser vos chances de recrutement et attirer plus de talents, rien de tel que de démultiplier la visibilité de vos offres et d'adopter une approche multicanale.

Opter pour la publicité de vos offres d’emploi

Si vous ne voulez pas que vos offres d'emploi se perdent dans les limbes du web, ne vous contentez pas de les publier sur des sites d'emploi et de les oublier ! Optez plutôt pour les ATS et ajoutez une touche publicitaire pour les rendre plus alléchantes que les autres. Par conséquent vous vous retrouverez en haut de la pile et les candidats se battront pour vous rejoindre.

Par exemple, si vous souhaitez augmenter la visibilité d'une offre d'emploi particulière et attirer davantage de candidats sur Fabskill, vous pouvez la booster et figurer parmi les premières annonces. De plus, votre offre sera sponsorisée pendant un mois sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn). N'est-ce pas génial ?

Les secrets des offres d’emplois: clarifiez, dynamisez, recrutez !

La digitalisation des processus de recrutement et l'utilisation de différents canaux de communication ont intensifié la concurrence sur le marché de l'emploi. Le nouveau défi est donc de réussir à s’imposer sur le digital à travers des offres d'emploi attractives sans pour autant tomber dans l’exagération.

Soyons réaliste : ce mode de fonctionnement peut être perçu différemment selon les individus et leur intérêt pour le poste.

Simplifiez vos offres d'emploi et soyez compris par tous !
N'oubliez pas une description de votre entreprise.
Montrez au talents que vous avez autant besoin d'eux qu'eux ont besoin de vous et que vous êtes prêt(e) à faire en sorte qu'ils se sentent bien chez vous.
Insérez une touche de modernité à votre offre à travers un formulaire et mettez l’accent sur le visuel .

Marque employeur: l’art de séduire les talents

C'est votre meilleur allié pour leur en mettre plein la vue !

Aujourd'hui, 83% des candidats fouinant sur les valeurs et la culture d'une entreprise avant de postuler(source : softy). Alors si vous voulez attirer les meilleurs, montrez-leur que vous êtes bien plus qu'un simple lieu de travail, mais une famille où règnent de vraies valeurs.

Les ATS pour vous accompagner à concevoir des offres d'emploi attractives ?

Les formulaires préconçus sont à votre disposition pour structurer votre rédaction selon vos besoins et vos préférences.
Vous pouvez être rassuré, les formulaires ont été conçus pour une diffusion et une visibilité optimale sur les réseaux sociaux.
Il est possible d'associer votre offre d'emploi à une page carrière dédiée qui vous permet de développer votre marque employeur.
Il est possible pour vous de suivre les performances de vos offres d'emploi et d'optimiser les campagnes de recrutement en conséquence.

Accroître votre visibilité et recrutez facilement avec Fabskill !

Vous souhaitez des offres avec un contenu de qualité en un temps record ? génial ! Notre éditeur d'offres est aussi simple qu'un claquement de doigts

Commençant par la création simple et rapide d'une offre d'emploi, l'éditeur d’offres de Fabskill est à la fois complet et intuitif. De nombreuses possibilités vous permettent d’aboutir à une annonce attractive, seulement en 4 étape:

1.En premier, il vous faudra mettre les détails de l’offre: la position, le titre, le domaine, le contrat … Plus la description de l’offre est précise, plus les candidats seront attirés par celle-ci .

2.Ici, vous devez ajouter : Expérience, diplôme(s) exigé(s)... le champ compétence sera rempli automatiquement à partir de votre description d’emploi. Vous pouvez aussi les modifier manuellement lorsque vous rédigez la description du poste, vous recevrez des suggestions de compétences. Il est essentiel de mentionner les compétences techniques, car elles jouent un rôle crucial dans l'évaluation des candidats.

3. L’humain est visuel par nature! Choisissez le visuel qui vous représenterait le mieux et attirera l’attention souhaitée.

4.Dans la création de votre offre, vous pouvez assigner automatiquement des tâches à tous les candidats qui postulent. Ce processus automatisé vous permettra de vous détendre et tout visualiser à partir d'une seule plateforme

Vous en avez assez de perdre du temps à copier-coller vos annonces d'emploi sur chaque site et réseau social ?

Le principe est simple ,une fois publiée, vous avez la possibilité de booster votre offre et c’est ce qui lui permettra d’atteindre plus rapidement une grande visibilité. Votre annonce sera publiée sur tous les réseaux sociaux, ainsi vous aurez l’opportunité d’accéder a un vivier de plus de 55.000 talents inscrits.

Ah ! Autre chose, vous aurez LA POSSIBILITÉ DE BOOSTER VOS OFFRES PRIORITAIRES pendant un mois sur notre plateforme.

Vous cherchez l'alchimie parfaite entre créativité et professionnalisme pour votre marque employeur ?

Notre équipe média se charge de concevoir et créer votre page carrière pour valoriser votre entreprise et surtout vos offres d’emploi !

Rendez votre entreprise visible et attractive pour les talents et communiquez sur votre marque employeur via:

LA création d’une Page carrière
La personnalisation de votre page avec du contenu exclusif.

Fabskill, la plateforme qui vous permet de gagner du temps et de toucher un large public de talents qualifiés en un seul clic.